Kompetenzenbilanz

Erkennen, was man kann, um zu sehen, was man will Claas Triebel

 

  • Sie befinden sich in einer beruflichen Neuorientierung, wissen aber nicht genau, welche ihrer Talente Sie in die Welt bringen wollen?
  • Sie haben bereits einige berufliche Wege ausprobiert, sind aber noch nicht dort angekommen, wo sie hinwollen?
  • Sie wollen sich in ihrer jetzigen Tätigkeit weiterentwickeln und möchten herausfinden, in welche Richtung es gehen soll

Die Kompetenzenbilanz bietet…

  • Auseinandersetzung mit der eigenen Biografie
  • Aufdecken von Kompetenzen und Talenten
  • Ideen für die Gestaltung des Weiteren beruflichen Weges
  • Erarbeiten von nächsten Schritten
  • Formulierung von Zielen
  • Stärkung des Selbstmanagements für die Umsetzung dieser erarbeiteten Ziele

 

Angebot für…

  • Einzelpersonen
  • Gruppen
  • Teams
  • Organisationen (Personalentwicklung)
  • Bildungseinrichtungen (Workshops)

Die Kompetenzenbilanz ist ein wirkungsvolles und wissenschaftlich fundiertes Coaching-Verfahren, um Menschen im Wandel zu begleiten – und sie in die Lage zu versetzen, persönliche Ressourcen gezielt für neue Erfolge zu aktivieren.

 

Mehr Infos unter www.kompetenzenbilanz.de